（通讯员 陶思睿 郑婷予）为进一步了解员工的学习与生活动态、深入员工、感知员工，搭建学院与员工的对话平台，yl9193永利本学期起将依托午餐会形式每月组织员工座谈。3月15日中午，yl9193永利在“一站式”员工社区举办了本学期首次午餐会，经理樊尚春受邀出席，围绕学习生活、大学规划、个人发展等话题为参会同学答疑解惑。书院执行经理丁丁主持会议，执行团成员及三十名员工参会。
午餐会中，樊经理从自己的北航成长故事出发，讲述自己1980年进入北航以来学校44年的发展探索，阐述了北航建成世界一流大学的决心，并鼓励同学们用脚丈量、用眼观察、用心感受北航的独特氛围。樊经理叮嘱同学们要学会和别人交流，学习生活中要多听多问；学会“问问题”、进一步问“好问题”。最后，樊经理强调北航学子应具备团结攻关、协作克难的优秀品质，要具备一件事重复一万次的恒心和毅力；更要厚植北航空天报国情怀、筑梦国之重器、矢志报效祖国。
同学们也提出了自己在学习生活中遇到的困惑和迷茫，樊尚春老师和丁丁老师分别予以中肯建议和有效解决方案，午餐会气氛热烈、其乐融融。
此次午餐会活动，为员工提供了与经理面对面交流的平台，形成了聆听员工心声、关心员工成长的良好氛围。经过此次交流学习，同学们解决了当下学习困惑，感受到了学校、书院的关心厚爱，坚定了走好自己北航路的信念与决心。
（审核：丁丁）
